Recursos humanos

InfoBlock: el reto de las empresas será acreditar inconsistencias del tiempo extra y cambios de turno

InfoBlock: el reto de las empresas será acreditar inconsistencias del tiempo extra y cambios de turno

La fiscalización laboral se enfocará en la consistencia y trazabilidad de datos sobre tiempo trabajado y horas extra. Aunque el 95 % de las grandes empresas registra jornadas, el desafío es la calidad de la información. Implementaciones como Time Block […]

InfoBlock: el reto de las empresas será acreditar inconsistencias del tiempo extra y cambios de turno Read More »

Unilever de México se posiciona como una de las mejores empresas para trabajar de acuerdo con Merco Talento 2026

Unilever de México se posiciona como una de las mejores empresas para trabajar de acuerdo con Merco Talento 2026

La compañía lidera por 4 años consecutivos el sector de consumo masivo y se ubica dentro del top 10 de los mejores equipos de gestión de RH, fortaleciendo su reputación en cultura organizacional, inclusión, liderazgo con propósito y desarrollo de

Unilever de México se posiciona como una de las mejores empresas para trabajar de acuerdo con Merco Talento 2026 Read More »

MiQ fortalece su equipo en LATAM con la incorporación de Esteban Renaud como VP de Global Partnerships

MiQ fortalece su equipo en LATAM con la incorporación de Esteban Renaud como VP de Global Partnerships

Sumar talento con visión regional contribuye a acelerar oportunidades de negocio y responder de manera más ágil a las nuevas demandas de la industria latinoamericana MiQ, anuncia la incorporación de Esteban Renaud como Vice President Global Partnerships para Latinoamérica, reforzando

MiQ fortalece su equipo en LATAM con la incorporación de Esteban Renaud como VP de Global Partnerships Read More »

Fundación Santander y Generation México darán formación intensiva para mejorar empleabilidad de 400 jóvenes

Fundación Santander y Generation México darán formación intensiva para mejorar empleabilidad de 400 jóvenes

50 % de los beneficiados serán mujeres. 65 % de las empresas prevé invertir en transformación digital en 2026, según KPMG Un total de 400 jóvenes podrán capacitarse en perfiles tecnológicos altamente demandados, con la oportunidad de acceder a empleos

Fundación Santander y Generation México darán formación intensiva para mejorar empleabilidad de 400 jóvenes Read More »